新聞資訊
公司新聞 行業動態

激活潛能 共創共贏 打造卓越服務品質 2020年泰通第二屆第六次職代會暨2020年工作會議閉幕

 
 

激活潛能 共創共贏 打造卓越服務品質作為南京泰通科技股份有限公司2020年1月4-5日召開第二屆第六次職代會暨2020年工作會議指導思想貫徹始終。吉榮新董事長總裁、袁志杰監事長、陳建平總工程師、賈克林總系統師、馮玲總會計師、倪小龍總裁助理、楊秋明工會主席、黃保寧、張順全等資深專家、職工代表及會議代表近80余人出席了工作會議。

董事長吉榮新做的《激活潛能 共創共贏 打造卓越服務品質》2020年報告回顧了2019泰通科技在銷售保持穩定增長、新產品取得市場突破、工程項目開通有序推進、智能制造水平和公司管理等方面的取得成績??偨Y了存在一些困難和市場營銷、產品開發、客戶服務等方面待解決的問題。

2020年公司董事會在報告提出以打造卓越服務品質為戰略目標,持續為用戶提供優質的產品及服務為根本宗旨,激活潛能 共創共贏 打造卓越服務品質,不斷激活員工的潛能,推動泰通的不斷創新。重點抓好六個主要方面總體工作。深化營銷體制改革;提升產品開發和研發水平;強化技術合作與交流;規范產品質量管控體系,加強信息化建設;強化制度體系建設,抓落地執行等。

工會主席楊秋明做了關于《找準坐標,堅定信心 為推動公司激活潛能 共創共贏的局面再創佳績》職代會報告 。號召全體員工2020年重點抓好五項主要工作:推進員工素質提升工程;員工在“激發潛能、共創共贏”中建功立業;堅持依法合規,履行好維護員工合法權益的職責;打造和諧生態,著力構建公司員工和諧穩定關系;打造泰通企業文化,大力豐富員工精神文化生活。充分調動廣大員工拼搏進取的積極性,激活員工潛能和工作激情,為打造的新泰通再立新功。會議還分別審議了《2020年財務預算計劃》《2020年市場經營計劃》《2020年產品開發計劃》《2020年薪酬績效方案》。與會代表對泰通充滿信心。

公司高管及分公司總經理陳建平、吳君山、馮玲、倪小龍、楊秋明、張戩、孫冉冉、孫文秀、賈愛群、孫春雷、吉蘇江、王俊進行年度述職。職工代表對他們進行民主評議,評選出2019年度5名優秀干部。會上審議了《2020年財務預算計劃》《2020年市場經營計劃》《2020年產品開發計劃》《2020年薪酬績效方案》。與會代表對泰通充滿信心。高管、分公司總經理分別與董事長簽訂了2020年度責任狀。

 
 
 

上一條:中國通信學會物聯網委員會智慧交通專業技術組成立暨全國物聯網技術和應用大會-智能交通專業論壇舉行

下一條:泰通科技2020新年晚會暨年終頒獎典禮隆重舉行

九游棋牌游戏中心?